● 動物群體糊口猶如「宮廷劇」 斑馬寶寶「子憑母貴」
跨越20年資歷,具有萬名以上學生 翻譯英文CEO胡家榮透露表現,台灣多半語言中心強調的僅僅是技法 翻譯傳授,但真正 翻譯語文焦點該當創設在「溝通力」上。由於中式與美式 翻譯文化差別使然,傳統的舊式教授教養總讓民眾卻步,憂郁課程無趣或流於補習班填鴨式教學。為了改良傳統講授狀態,胡家榮特別強調主題式教學的主要性,透過主題情境 翻譯客製計劃,推出包羅面試摹擬、餐廳禮節、會議商洽、派對社交等課程,目的就是在於加速學習者的貫穿連接。
(圖/立異聯合國際整合行銷有限公司提供)
胡家榮除按期在社群上分享進修語文 翻譯樂趣以外,更偕同外語教授教養專業團隊進駐台北101,打造台灣首間全方位語文服務機構—新貴語文垂問有限公司(Clarence Language Network, CLN),胡家榮強調,供給的外語培訓就是建立在「主題式情境課程」之上,顛覆傳統的趣味溝通教學,也是以取得包括台積電、聯發科、IBM等知名企業的認同,CLN除了擁有各類外語主題課程,亦供應文件審校及口筆譯等專業辦事。上班族若想在職場上晉升自我戰鬥能力,專業能力的進修是不成或缺的。胡家榮暗示,在104人力網上,有多達9成以上高階經理人職位需要具備流利外語能力,因此想要揭示職場詭計心,可別忽視英語溝通能力 翻譯主要性。

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外語進修一直是國民教育起勁經營的目標,也在職場進修推行排行榜上高居不下。有調查研究顯示,高達七成以上的上班族遍及認為自我英文能力不足,即便有心想進修,也經常因為找不到合適且有效果的體例而中途摒棄。
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